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  學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育開展以來，公司黨委緊緊圍繞“學思想、強黨性、重實踐、建新功”的總要求，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想不斷增進對黨的創(chuàng)新理論的政治認同、思想認同、理論認同、情感認同，真正把馬克思主義看家本領(lǐng)學到手，自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想指導各項工作。

  按照公司主題教育工作方案安排，5月下旬至6月中旬期間，公司領(lǐng)導班子成員圍繞提升精益化管理、年輕干部培養(yǎng)、建設高素質(zhì)人才隊伍、加強企業(yè)資金管理等方面問題，深入一線開展了領(lǐng)題調(diào)研、專項調(diào)研和集體調(diào)研。

  調(diào)研前期，為扎實做好調(diào)查研究工作，公司領(lǐng)導班子以問題導向引領(lǐng)調(diào)研方向，研究確定了調(diào)研重點內(nèi)容，黨委主要領(lǐng)導親自主持制定調(diào)研方案，以此次調(diào)研為契機著力打通企業(yè)發(fā)展中的堵點淤點難點。虛心聽取基層的意見和建議，以高質(zhì)量調(diào)查研究推動主題教育走深走實。

  6月16日，公司領(lǐng)導班子成員前往第十分公司石景山區(qū)2022年老舊小區(qū)綜合整治——模式口北里小區(qū)、金頂街科研宿舍樓項目部開展集體調(diào)研。

  6月19日，公司副總經(jīng)理李晶魁到第十分公司牛欄山回遷安置房項目開展關(guān)于提升公司精益化管理及創(chuàng)新創(chuàng)效水平的領(lǐng)題調(diào)研和關(guān)于構(gòu)建完善公司信息化建設，助力企業(yè)發(fā)展提質(zhì)增效的專項調(diào)研。

  6月2日公司黨委副書記、紀委書記、工會主席荀靜赴第十分公司西集項目部開展關(guān)于培養(yǎng)企業(yè)優(yōu)秀年輕干部隊伍建設工作的領(lǐng)題調(diào)研和關(guān)于如何更好調(diào)動青年員工積極性，在企業(yè)發(fā)展改革中發(fā)揮生力軍作用的專項調(diào)研。

  6月5日，公司副總經(jīng)理戴京斌到第三分公司開展關(guān)于企業(yè)資金管理情況的領(lǐng)題調(diào)研和關(guān)于進一步加強資金風險管理的專項調(diào)研。

  6月7日公司副總經(jīng)理陳端旭到精瑞達分公司開展關(guān)于建設公司高素質(zhì)人才隊伍的領(lǐng)題調(diào)研和關(guān)于進一步加強公司古建人才隊伍培養(yǎng)的專項調(diào)研。

  接下來，公司領(lǐng)導將繼續(xù)堅持學與做結(jié)合、查與改貫通、破與立統(tǒng)一，把學習和調(diào)研落實到破難題、促發(fā)展，辦實事、解民憂中去。對調(diào)查發(fā)現(xiàn)的問題即知即改、立行立改，以釘釘子精神打通堵點、破解痛點、攻克難點，做到“件件有著落、事事有回音”。讓調(diào)研成果影響范圍更加深廣，為推動公司高質(zhì)量發(fā)展注入源頭活水，真正把調(diào)研轉(zhuǎn)化為解決問題、促進發(fā)展的實際成效。

  截至目前，公司領(lǐng)導班子成員分別前往12家分子公司開展調(diào)研13次。